为巩固学院示范建设及教师职教能力培训测评成果，深化基于工作过程的人才培养模式改革，根据高职院校人才培养工作评估工作要求，本着“巩固成果，规范常 规，深化改革，打造品牌”的原则，经研究，决定开展教师课堂教学竞赛，进一步加强课程内涵建设，规范教学常规管理，深化教学改革，提升人才培养质量。
本次竞赛工作的具体安排可见《宁波职业技术学院课堂教学竞赛实施方案》
本次竞赛工作联系人：毕蓉、周艺红
教务处、督导室、工会
2010年9月16日
为巩固学院示范建设及教师职教能力培训测评成果，深化基于工作过程的人才培养模式改革，根据高职院校人才培养工作评估工作要求，本着“巩固成果，规范常 规，深化改革，打造品牌”的原则，经研究，决定开展教师课堂教学竞赛，进一步加强课程内涵建设，规范教学常规管理，深化教学改革，提升人才培养质量。
本次竞赛工作的具体安排可见《宁波职业技术学院课堂教学竞赛实施方案》
本次竞赛工作联系人：毕蓉、周艺红
教务处、督导室、工会
2010年9月16日